Tesco Polska Sp. z o.o. zaprasza tegorocznych i ubiegłorocznych absolwentów studiów magisterskich do udziału w Menadżerskim Programie Rozwojowym – Ekstraklasa.

Program rozwojowy trwa 12 miesięcy i realizowany będzie w wybranych sklepach na terenie całej Polski. Najlepsi kandydaci zostaną zatrudnieni w ramach umowy o pracę.

Program skierowany jest do osób, które w szybkim czasie chcą zdobyć praktyczną wiedzę i rozwinąć posiadane umiejętności przywódcze. Celem programu jest pozyskanie i rozwijanie Młodych Liderów Biznesu, dlatego już kilka miesięcy po rozpoczęciu pracy i szkolenia, firma umożliwia uczestnikom objęcie stanowiska Lidera Zespołu. Po zakończeniu programu istnieje możliwość kontynuowania pracy w operacjach sklepowych lub w Biurze Głównym Tesco Polska Sp. z o.o.

Rekrutacja do programu Ekstraklasa jest trzyetapowa. W pierwszym etapie kandydaci proszeni są o wypełnienie formularza aplikacyjnego on - line dostępnego na stronie internetowej. Kandydaci, których aplikacje zostaną ocenione pozytywnie zostaną zaproszone na rozmowy kwalifikacyjne i test znajomości języka angielskiego. Ostatnim etapem rekrutacji  będzie Centrum Oceny, podczas którego kandydaci rozwiążą różnego rodzaju zadania indywidualne i zespołowe.

Zgłoszenia przyjmowane są do 30 kwietnia 2012 roku.

Spotkania rekrutacyjne będą odbywały się w maju i czerwcu a Centrum Oceny zaplanowane jest na drugą połowę czerwca.

Wybrani Kandydaci rozpoczną program we wrześniu.